In jeder menschlichen Beziehung, so auch in der Beziehung von Vorgesetzten zu Arbeitspartnern, ist die Frage der Unabhängigkeit ein entscheidender Punkt, der den Verlauf der Beziehung maßgeblich bestimmen kann. Wer sich zu sehr in Abhängigkeit gebracht hat, muss oft politisch agieren. Dies kann mit der Zeit dazu führen, dass sich eine Person in nicht nachvollziehbare Handlungen verstrickt und schließlich unglaubwürdig […]
Weiterlesen
Die 7. Führungsvignette handelt von der richtigen Dosierung von Anerkennung und Wertschätzung. Richtig eingesetzt ist es ein wichtiges Erfolgskriterium in der Personalführung. Die Führungsvignetten sollen als sofort umsetzbare Handlungsanleitungen in verschiedenen alltäglichen Führungssituationen dienen. Viel Spaß beim Check Ihrer Führungskompetenzen! 7. Zeigen Sie den Mitarbeitenden bei guten Leistungen Ihre Anerkennung und Wertschätzung. Das Verhältnis von Anerkennung und Wertschätzung zu Kritik […]
Weiterlesen
